iCred, Fintech de Brasil especializada en crédito consignado, concluyó la captación de R$ 1,15 mil millones (≈ USD 208 millones) mediante la emisión de cuotas en dos Fondos de Inversión en Derechos Crediticios (FIDCs).
Según iCred, R$ 1.000 millones (≈ USD 181 millones) financiarán operaciones de crédito para beneficiarios del Instituto Nacional del Seguro Social (INSS). Los R$ 150 millones (≈ USD 27,2 millones) restantes se destinarán al consignado con garantía del Fondo de Garantía por Tiempo de Servicio (FGTS) a lo largo de 2026. Itaú BBA y XP Inc. coordinaron las ofertas, que —según la compañía— aseguran recursos para la cartera de consignados hasta marzo de 2026.
Con el nuevo financiamiento, iCred prevé desembolsar R$ 4.000 millones (≈ USD 724 millones) en nuevas operaciones el próximo año. La estrategia incluye el lanzamiento de la Tarjeta Consignada INSS, el Consignado del Trabajador y la liberación del pipeline comercial del INSS, lo que demandará al menos R$ 3.000 millones (≈ USD 543 millones) en originación.
En el comunicado, la empresa señaló que la operación combina fondos propios y tecnología para ampliar la originación con control de riesgo. El sistema utiliza Inteligencia Artificial (IA) para cruzar datos públicos y reducir etapas del proceso, permitiendo la aprobación y el desembolso del crédito en hasta 40 minutos, con pago inmediato vía Pix.
iCred añadió que espera elevar el volumen originado por colaborador de R$ 40 millones (≈ USD 7,2 millones) este año a R$ 100 millones (≈ USD 18,1 millones) en 2026. El retorno sobre el patrimonio (ROE) debería ubicarse por encima del 60%.
La Fintech planea reforzar su actuación comercial mediante la regionalización de 15 ejecutivos. En enero también lanzará un programa de incentivos y gamificación para una red de 60.000 corresponsales certificados, 2.000 gerentes comerciales y cerca de 200 promotoras de crédito.
El consignado privado atraviesa cambios con la entrada en vigor del “Crédito del Trabajador”. Por su parte, modificaciones en las reglas del FGTS redujeron en casi 80% las anticipaciones del retiro aniversario, según indicó recientemente la Asociación Brasileña de Bancos (ABBC).
En octubre, el Ministerio de Trabajo informó la conversión de más de R$ 3.700 millones (≈ USD 670 millones) en contratos antiguos. iCred señala pendientes operativos como la registración, conciliación y ejecución de garantías en casos de despido involuntario.
En el comunicado, la empresa afirmó que adoptará una postura conservadora en este segmento, con R$ 500 millones (≈ USD 90,6 millones) iniciales garantizados vía colocación privada. La Fintech asegura que aplicará criterios más restrictivos tras observar ofertas agresivas en 2025.
“En los últimos meses hemos constatado que el mercado ha sufrido por la morosidad, fruto de una política de crédito que combina mucho riesgo con tasas de interés muy altas. Queremos ir en la dirección contraria, garantizando una concesión eficiente con la mitad de la morosidad y una tasa cercana al 3% mensual”, afirmó Túlio Matos, CEO de iCred.
iCred, Fintech de Brasil especializada en crédito consignado, concluyó la captación de R$ 1,15 mil millones (≈ USD 208 millones) mediante la emisión de cuotas en dos Fondos de Inversión en Derechos Crediticios (FIDCs).
Según iCred, R$ 1.000 millones (≈ USD 181 millones) financiarán operaciones de crédito para beneficiarios del Instituto Nacional del Seguro Social (INSS). Los R$ 150 millones (≈ USD 27,2 millones) restantes se destinarán al consignado con garantía del Fondo de Garantía por Tiempo de Servicio (FGTS) a lo largo de 2026. Itaú BBA y XP Inc. coordinaron las ofertas, que —según la compañía— aseguran recursos para la cartera de consignados hasta marzo de 2026.
Con el nuevo financiamiento, iCred prevé desembolsar R$ 4.000 millones (≈ USD 724 millones) en nuevas operaciones el próximo año. La estrategia incluye el lanzamiento de la Tarjeta Consignada INSS, el Consignado del Trabajador y la liberación del pipeline comercial del INSS, lo que demandará al menos R$ 3.000 millones (≈ USD 543 millones) en originación.
En el comunicado, la empresa señaló que la operación combina fondos propios y tecnología para ampliar la originación con control de riesgo. El sistema utiliza Inteligencia Artificial (IA) para cruzar datos públicos y reducir etapas del proceso, permitiendo la aprobación y el desembolso del crédito en hasta 40 minutos, con pago inmediato vía Pix.
iCred añadió que espera elevar el volumen originado por colaborador de R$ 40 millones (≈ USD 7,2 millones) este año a R$ 100 millones (≈ USD 18,1 millones) en 2026. El retorno sobre el patrimonio (ROE) debería ubicarse por encima del 60%.
La Fintech planea reforzar su actuación comercial mediante la regionalización de 15 ejecutivos. En enero también lanzará un programa de incentivos y gamificación para una red de 60.000 corresponsales certificados, 2.000 gerentes comerciales y cerca de 200 promotoras de crédito.
El consignado privado atraviesa cambios con la entrada en vigor del “Crédito del Trabajador”. Por su parte, modificaciones en las reglas del FGTS redujeron en casi 80% las anticipaciones del retiro aniversario, según indicó recientemente la Asociación Brasileña de Bancos (ABBC).
En octubre, el Ministerio de Trabajo informó la conversión de más de R$ 3.700 millones (≈ USD 670 millones) en contratos antiguos. iCred señala pendientes operativos como la registración, conciliación y ejecución de garantías en casos de despido involuntario.
En el comunicado, la empresa afirmó que adoptará una postura conservadora en este segmento, con R$ 500 millones (≈ USD 90,6 millones) iniciales garantizados vía colocación privada. La Fintech asegura que aplicará criterios más restrictivos tras observar ofertas agresivas en 2025.
“En los últimos meses hemos constatado que el mercado ha sufrido por la morosidad, fruto de una política de crédito que combina mucho riesgo con tasas de interés muy altas. Queremos ir en la dirección contraria, garantizando una concesión eficiente con la mitad de la morosidad y una tasa cercana al 3% mensual”, afirmó Túlio Matos, CEO de iCred.
iCred, Fintech de Brasil especializada en crédito consignado, concluyó la captación de R$ 1,15 mil millones (≈ USD 208 millones) mediante la emisión de cuotas en dos Fondos de Inversión en Derechos Crediticios (FIDCs).
Según iCred, R$ 1.000 millones (≈ USD 181 millones) financiarán operaciones de crédito para beneficiarios del Instituto Nacional del Seguro Social (INSS). Los R$ 150 millones (≈ USD 27,2 millones) restantes se destinarán al consignado con garantía del Fondo de Garantía por Tiempo de Servicio (FGTS) a lo largo de 2026. Itaú BBA y XP Inc. coordinaron las ofertas, que —según la compañía— aseguran recursos para la cartera de consignados hasta marzo de 2026.
Con el nuevo financiamiento, iCred prevé desembolsar R$ 4.000 millones (≈ USD 724 millones) en nuevas operaciones el próximo año. La estrategia incluye el lanzamiento de la Tarjeta Consignada INSS, el Consignado del Trabajador y la liberación del pipeline comercial del INSS, lo que demandará al menos R$ 3.000 millones (≈ USD 543 millones) en originación.
En el comunicado, la empresa señaló que la operación combina fondos propios y tecnología para ampliar la originación con control de riesgo. El sistema utiliza Inteligencia Artificial (IA) para cruzar datos públicos y reducir etapas del proceso, permitiendo la aprobación y el desembolso del crédito en hasta 40 minutos, con pago inmediato vía Pix.
iCred añadió que espera elevar el volumen originado por colaborador de R$ 40 millones (≈ USD 7,2 millones) este año a R$ 100 millones (≈ USD 18,1 millones) en 2026. El retorno sobre el patrimonio (ROE) debería ubicarse por encima del 60%.
La Fintech planea reforzar su actuación comercial mediante la regionalización de 15 ejecutivos. En enero también lanzará un programa de incentivos y gamificación para una red de 60.000 corresponsales certificados, 2.000 gerentes comerciales y cerca de 200 promotoras de crédito.
El consignado privado atraviesa cambios con la entrada en vigor del “Crédito del Trabajador”. Por su parte, modificaciones en las reglas del FGTS redujeron en casi 80% las anticipaciones del retiro aniversario, según indicó recientemente la Asociación Brasileña de Bancos (ABBC).
En octubre, el Ministerio de Trabajo informó la conversión de más de R$ 3.700 millones (≈ USD 670 millones) en contratos antiguos. iCred señala pendientes operativos como la registración, conciliación y ejecución de garantías en casos de despido involuntario.
En el comunicado, la empresa afirmó que adoptará una postura conservadora en este segmento, con R$ 500 millones (≈ USD 90,6 millones) iniciales garantizados vía colocación privada. La Fintech asegura que aplicará criterios más restrictivos tras observar ofertas agresivas en 2025.
“En los últimos meses hemos constatado que el mercado ha sufrido por la morosidad, fruto de una política de crédito que combina mucho riesgo con tasas de interés muy altas. Queremos ir en la dirección contraria, garantizando una concesión eficiente con la mitad de la morosidad y una tasa cercana al 3% mensual”, afirmó Túlio Matos, CEO de iCred.
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